How Did I Land The Accountant Job?
发布时间：2015-09-21
作 者：Claire _ Accountant
All aboutNicole’s Teaching Style：
上Nicole 的课，最大的感觉就是逻辑性强,说理透彻,深入浅出。每次讲到一些重点的地方，Nicole总会适时地向我们介绍一些在实际工作中的技巧，恰到好处，并丝毫不带有雕琢的痕迹。整个课过渡自然，组织严密，搭配合理，有条不紊。讲解、分析、论证时，思路清晰；提问、讨论、练习时，针对我们和工作中的实际情况，并且也照顾到我们的接受能力。这个充分体现出了Nicole对我们的透彻了解及对教学方法的合理运用和对知识重点、难点的准确把握。
All about Nicole’s classes：
我最初只报了package（包括会计实战全能精英班，AAA，CV，Excel）。后来Nicole的Special Program一出，我又很心动了，所以决定upgrade到了特别版公司会计实战全修班-公司会计/财务会计/管理会计/公司税务Option1，学到了FBT,和我很感兴趣的Management accounting。Special Program把所有AA会碰到的任务和难点都cover到了。如果同学们还是职场新人的话，我肯定强烈推荐Special Program，绝对物超所值的。特别是AAA班，其中详细介绍的Fixed Asset Register and Maintenance，foreign currency exchange gain and loss在财务表中的理解，都对宏观了解FinancialReports有很大的帮助。在课上学习到的Payroll Tax和Work cover 也为我得到这份工作起到了很大作用。因为AAA班里面很多的内容都是accountant必须掌握的。James的resume班和Nikki的excel班也对我有极大的帮助。老师们上课都通俗易懂，而且都超级patient和nice，我从中学到了很多很实用的techniques。
Ongoing support from Nicole & Otherteachers (incl. James & Nikki):
Nicole和老师们除了课上教给我们很多东西，课后也非常给力。我是6月底开始着手找新工作的。于是就把N久没有大改的resume发给了Nicole和James。他们不仅极其细心的帮我纠正错误，而且还提出了很多宝贵的建议。James是从微观方面(i.e.,每个jobresponsibility句子的结构和用词)帮我纠出了很多错,彻底改掉了我写句冗长的毛病，而Nicole则是在宏观方面，从大体上让我的resume读上去更顺并且更能和jobad对应。如果没有两位老师的细心辅导和指点，我不会这么快就找到这份很心仪的工作的。有趣的是，我投出的5份仔细修改的resumes中，3份都有了回应，让我去做Interview，这个全是老师们的功劳啊！
How did I land this job?
这份工作是我在LinkedIn上找到了。我在大学毕业的时候就把自己的profileupdated得很全面了。之后又修改了很多次，每次在工作或者Nicole的课上学了新内容，我都会update一下。我觉得这种长期养成的习惯也为我这次顺利获得工作加分了很多。在我中午投了简历之后，下午5:00左右就收到了recruiter（我新公司hired的）的phone，在经过了长达半个多小时的交谈，她决定把我送到CFO那里进行面试，在通过了和CFO和CEO的二面，我成功拿下了Accountant的职位。
About My Interview & Interview Preparation:
说到这个，我不得不提James和Nicole的Resume班。课上的learning materials和老师的指导都非常非常的有用。我在去面试之前就把Resume课件上的所有technical和behavioural questions 都准备了答案，之后又在网上搜了很多challenging questions，写了足足half plie的纸。下面我把我interviews的被问到的questions罗列一下，让大家有个准备:
Phone Interview:
· Tell me something about yourself (经典必问题);
· What are some of your strengths & weakness (是分开问的);
· What are your core values;
· What do you do in your current work;
· Have you used Xero accounting software (广告里面指明要会用的);
· Why do you leave your current job (phone interview和face-to-faceinterview都问到了);
· What do you do in your spare time (我说了个local很喜欢的making lavender sachets,因为我是lightsleeper。然后phoneinterviewer就很激动，说她也很喜欢之类的，误打误撞)；
· Have you made many friends?(我说了我在大学的时候volunteering的时候认识了很多好朋友，然后她就问我什么样的volunteering,然后我说了一堆，她很满意)；
· How would your friends and family describe you (其实就是你的特点。比如kind,helpful etc,)?
Interview with CFO:
· Tell me something about yourself?
· What are your current responsibilities at work? (尽量贴近ad里面的);
· Why do you leave your current job?
· What do you see yourself in5 years? (一定要说grow with thiscompany and learn from others);
Interview with CEO:
· Tell me who are you? (因为我新公司的文化就是非常注重个人的性格和理念是否符合公司文化的，所以他一直想知道除了我工作，我是怎样一个人);
· What do you think about our values; how do you think it can be related to you. (所以大家一定要对你去应聘公司的文化知根知底);
· Have you left any legacy/mark in the world so far? (非常有趣的一道behavioural question).
最后再次感谢Nicole和James的耐心指导和点拨！Thank you x 1 million J
